郑州富士康最新招聘招工简章
生产车间员工(含组装/SMT/品保/物料/维修/测试等岗位)
基本要求: |
项目 | 说明 |
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学历 | 初中及其以上学历(条件适当可放宽) |
年龄 | 18岁到45岁 |
健康 | 十指健全、无传染性疾病、无色弱、身体健康 |
身高 | 男1.55米以上,女性1.50米以上 |
其他 | 有二代身份证, 能吃苦耐劳,有较强的团队合作意识,愿意服从公司安排 |
薪资待遇: |
项目 | 基本工资 |
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试用期 | 底薪1900元+全勤奖 |
转正后 | 底薪2100元+全勤奖 |
项目 | 加班费标准 |
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试用期 | 加班工资:平时:16.37元/小时;周六、日:21.84元/小时;国定假日:32.75元/小时;夜班津贴:员工上夜班时加发津贴8元/天 |
转正后 | 平时加班=18.10元/小时 周末加班=24.13元/小时 国定假加班=36.20元/小时 |
项目 | 综合月工资平均水平 |
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试用期 | 2800元--3600元 每月按时发放工资 |
三个月后 | 3000元--4000元 每月按时发放工资 |
员工福利: |
项目 | 福利详情 |
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食宿 | 1.厂区设有员工餐厅;入职发放400元生活补贴,住宿入住政府建的公租房,6-8人间,有空调,衣柜,热水器,独立卫生间,有线电视,独立阳台等,24小时热水,免费洗衣服务 |
保险 | 入职即依法为员工办理五险一金 |
休假 | 每周休息一天,每个月至少4天,春节带薪休假12天; |
奖金 | 年终奖金:每年发放年终奖金约3000-8000元;夜班津贴每天8元; |
节假日红包 | 发放端午、中秋等节日礼金及春节开工红包; |
培训 | 免费提供各种管理、技能培训,提升员工综合能力; |
晋升 | 公司每三个月一次加薪机会,表现优秀者将获得调薪、晋升的机会,公司有一套成熟的晋升体系,宽广的晋升机会给你。 |
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