晋城富士康电子厂普工最新招聘信息

 晋城富士康招聘中心隶属于富士康科技集团(晋城)工业园,致力于晋城富士康招聘,是专业从事电脑、通讯、消费电子、数位内容、汽车零组件、通路等6C产业的高新科技企业。
凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策,自1974年在台湾肇基,特别是1988年在深圳地区建厂以来,富士康迅速发展壮大,拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群,为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长,出口总额达556亿美元,占中国大陆出口总额的3.9%,连续7年雄居大陆出口200强榜首;跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。
在珠三角地区,建成深圳、佛山、中山等科技园,并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部,旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强,每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地,力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。
在长三角地区,布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地,形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系,助推区域产业结构优化和升级。
在环渤海地区,布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地,以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业,为区域经济发展输送科技与制造动能。
在中西部地区,投资太原、晋城、武汉和南宁等地,重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品,积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。
企业地址:晋城兰花路1216号。

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工资说明
每月能挣多少钱
1
综合工资
3500-5000元 
(1)基本工资:1900元/月,转正后2100元/月
(2)奖金:发放年终奖和生产激励奖金(生产旺季,依绩效核给)
(3)礼金:发放端午、中秋等节日礼金及春节开工红包
(4)保险:为员工办理五险一金(含养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金),并额外为员工办理医疗自保基金,提供双份保障
2
发薪日
每月 7 日(1日至31日) 
吃穿住行怎么样
1
伙食 
公司园区内设有员工餐厅及商业街各种风味饭店,员工可自由选择进餐地点
2
住宿
公司提供6-8人间集体宿舍,宿舍区设有洗浴室、洗衣间,热水供应;宿舍内配置挂式空调、橱柜等设施
3
交通
无厂车
4 穿着
不穿无尘衣
上班有什么法律保障
1
合同说明
与企业指定人力资源公司签订
2
保险
入职后,公司依规定为员工办理集团自保,并从签订劳动合同之月参投社会保险(养老、医疗、大病、工伤、失业、生育),入厂次月办理投保业务。公司依法为工作满一年以上的员工参缴住房公积金
3
试用期
无试用期


面试有什么要求
1
年龄
18-35岁 
2
学历要求 中专、中职及高中以上学历(优秀者可宽至初中)
3 英文字母 认识26个英文字母,会写简单的汉字
4 身份证件
一般需要二代有磁身份证;无磁、临时请和客服人员提前说明;并且不得过期
5 其他要求
身体健康,无传染性疾病,无家族性遗传疾病,无精神病史;无明显烟疤纹身
干什么活
1
工作时间
每周工作5天,每天工作8小时,8小时外算加班;员工享受双休日,每周六、周日休息。假日根据生产任务安排加班,同时根据生产需要相互调配
2
工作方式
坐着工作、部分流水线
3
工作环境
车间内设有中央空调
其他信息
1
体检说明
厂里指定医院体检,体检费50元自理
温馨提示
1.员工享有国家法定假(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期 
2.培训:
免费提供各种管理、技能培训、提升员工综合能力
与全国多所高校合作,开办在职学历教育班,提供学习机会 
3.晋升:表现优秀者将获得调薪、晋升的机会,表现特优者选送派赴国外历练
4.二次进厂要求:一般要求正常辞职满一个月、自离满两个月,以最新招聘信息为准
5.公司免费发放工衣,免费限时上网
6.体检合格者由本公司统一安排办理报到手续(发放厂牌、工衣、安排宿舍等)

报名咨询13583556719(微信同)


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