秦皇岛富士康招聘招工要求

一:深圳富士康招工标准: 

   第一、 基本要求: 

       1、年龄:身份证年龄18周岁以上、40周岁以下。 

       2、身高:  男1.60米以上,女1.50米以上,符合机台操作要求 

       3、学历:初中以上学历(大专、本科学历要从普工做起,内部晋升)。 

       4、健康:身体健康,心理健康,无影响团体健康之传染病、潜伏性疾病。 

    第二、 身份证要求: 

       1、 带第二代身份证原件 

       2、 必须在有效期之内(有效期不低于1个月)。 

    第三:以前入职过富士康的(含国内别的厂区) 

       1、正常辞职(办理正常辞职流程)的,需要1个月方可以再次面试入职 

       2、自离的人员(没有办理正常辞职流程)需要3个月可以再次面试入职 


二: 面试入职流程: 

       1.报名(现场和网上均可) 

       2.排队面试  

       3.填写招工作业单   

       4.录取个人资料 

       5.身份证验证  

       6.形体检查  

       7.面试    

       8.参加体检  

       9.分发资料 (期间手机会收到厂里发的工号宿舍号短信)  

      10.合格入职 

     每个流程都不可以缺少,网上报名后不要重复报名,要不然会直接影响入职。